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Únete al ISP Team

En el International School of Panama serás parte de una comunidad dinámica e inclusiva, donde podrás compartir con colegas de todo el mundo en un entorno genuino, respetuoso y acogedor.

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Filosofía y objetivos de contratación

En ISP estamos comprometidos con ofrecer programas educativos de la más alta calidad, dentro del marco de los recursos disponibles, apoyándonos en la experiencia de nuestro equipo profesional y en el respaldo esencial de quienes contribuyen directamente a nuestra misión de aprendizaje.

Nos enfocamos en contratar personal profesional altamente calificado y en crear las condiciones necesarias para su permanencia y desarrollo, en beneficio del crecimiento institucional.

La Junta Directiva considera que el desarrollo profesional es un pilar fundamental para atraer y retener un equipo docente excepcional.

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Igualdad de oportunidades laborales

En ISP contratamos en función de los requisitos del cargo y seleccionamos al personal según sus calificaciones, habilidades y experiencia.

No discriminamos por edad, género, raza, origen nacional o étnico, idioma, religión, creencias políticas, orientación sexual o discapacidad física.

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Crecimiento profesional que empodera

Contamos con un programa integral de desarrollo profesional (PD), alineado con los roles, metas y objetivos de cada área. A través de acompañamiento en el aula, talleres colaborativos, formación en línea y experiencias externas, nuestro modelo está diseñado para inspirar la reflexión, la innovación y el liderazgo.

Gran parte de este aprendizaje se da durante los espacios de planificación común, reuniones de equipo, jornadas pedagógicas y las sesiones de los viernes destinadas al desarrollo del personal.

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En ISP, entendemos el como un viaje diario tanto de nuestros estudiantes, como el de nuestros educadores.

Apostamos decididamente por el desarrollo profesional y fomentamos una cultura de aprendizaje sólida en todos los niveles de nuestra organización.

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En ISP, creemos en el crecimiento constante: contratamos grandes docentes, y cuando parten, lo hacen aún más preparados.

Creemos que todos los educadores tienen el derecho y la responsabilidad de perfeccionar su práctica. Por eso, el aprendizaje profesional es una inversión compartida entre ISP y su equipo, y constituye un componente esencial de nuestra identidad institucional.

 Ya sea a través de iniciativas por división (Primaria, Media, Secundaria) o mediante oportunidades personalizadas, cada trayecto de aprendizaje es valorado y respaldado. Cuando nuestros docentes crecen, toda la comunidad florece.

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Compensación y beneficios

Ofrecemos salarios competitivos y un paquete de beneficios integrales adaptado tanto para contrataciones internacionales como locales, que incluye seguro médico, plan de retiro y apoyo en el proceso de reubicación.

Además, destinamos fondos para desarrollo profesional y programas de bienestar personal y profesional.

En ISP priorizamos el bienestar, el crecimiento y la realización personal de nuestro equipo.
Por eso, ofrecemos beneficios que reconocen el aporte de nuestro personal local y promueve un entorno laboral saludable, equilibrado y gratificante. Nuestros beneficios incluyen:

Salario competitivo

Cobertura odontológica limitada

Acceso a gimnasio y piscina

Vale de alimentación exento de deducción fiscal

Desarrollo profesional

Actividades de bienestar durante todo el año

Exoneración parcial de matrícula

Programa de asistencia psicológica, financiera-contable, legal y nutricional

Seguro privado de salud y vida

Estacionamiento

En ISP ofrecemos un paquete de beneficios atractivo e integral para docentes internacionales, pensado para que se sientan en casa y disfruten de una experiencia plena en Panamá.
Nuestro equipo de Recursos Humanos ofrece acompañamiento cercano, y el plan de compensación incluye:

Salario base competitivo e incentivo anual

Pasaje aéreo desde y hacia el país de origen al inicio y fin del contrato, y vuelos anuales a partir del tercer año

Cobertura odontológica limitada

Apoyo financiero para gastos iniciales de reubicación (préstamos para compra de vehículo y mobiliario)

Asignación para mudanza al inicio y fin de la relación laboral Oportunidades de desarrollo profesional

Permisos por enfermedad, asuntos personales, reclutamiento, maternidad y paternidad

Exoneración del 100% en matrícula para un dependiente (o dos, en el caso de parejas docentes), sujeto a disponibilidad según la política de exoneración de matrícula

Asistencia en reubicación y trámites legales

Oportunidades de desarrollo profesional

Asignación por reubicación

Seguro médico con cobertura internacional

Plan de retiro

*Los detalles específicos del paquete de compensación se abordarán durante el proceso de entrevista.

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Voces ISP:

Testimonios de nuestra comunidad

Conoce a algunos miembros de nuestro equipo y descubre cómo ha sido su experiencia en Panamá y en el ISP.

Construyendo conexiones en ISP: crecer como un solo equipo

En ISP, las relaciones sólidas y un entorno de apoyo mutuo son la base de un lugar de trabajo saludable y estimulante.


Por eso, organizamos diversas actividades a lo largo del año que fomentan la conexión, celebran nuestra diversidad y promueven el bienestar del equipo.

Estos espacios van más allá de la convivencia; fortalecen nuestra  cultura basada en la confianza, la colaboración y el respeto.

Únete al equipo ISP

Descubre una comunidad que valora tu talento y respalda tu desarrollo. Explora nuestras vacantes y da el primer paso hacia una carrera de crecimiento personal y profesional en el International School of Panama.

Ayudante General

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Learning Support Teacher

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Locals: Hiring Room

STEM and Design Teacher

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Physical Education Teacher

To provide learning opportunities for every child relative to his needs, abilities, and stages of development establishing effective relationships with students based on mutual respect, recognizing the individuality of each child, ensuring an effective and challenging learning environment, and ensuring the classroom is an attractive and welcoming place.

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Spanish Language Teacher (Spanish as an Acquisition/Foreign Language) 

Support the ISP Teaching and Learning Philosophy (ISP Way) by developing and teaching a curriculum that engages all learners in purposeful, connected and balanced work that cultivates 21st-century skills

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Social Studies Teacher

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Overseas: GRC Portal & ISS Platform

Music & Band Teacher

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Overseas: GRC Portal & ISS Platform

Science Teacher

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Overseas: GRC Portal & ISS Platform

Science Lab Assistant

We’re looking for a High School Science Lab Assistant who is organized, safety-minded, and passionate about supporting hands-on learning. The ideal candidate will help ensure our science labs are well-prepared, well-maintained, and ready to support students as they explore biology, chemistry, physics, and environmental systems.

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IB & High School Math Teacher (Starting: August 2026)

We’re looking for an IB and High School Mathematics Teacher who loves helping students make sense of complex ideas, not just memorize formulas. The ideal candidate will inspire curiosity, resilience, and confidence in every learner—whether they’re exploring the foundations of algebra or tackling higher-level IB concepts.

Access here to apply:

Hiring Room

IB & High School Science Teacher

We’re looking for an IB and High School Science Teacher who loves helping students make sense of complex ideas, not just memorize terms. The ideal candidate will inspire curiosity, resilience, and confidence in every learner—whether they’re exploring the foundations of biology or tackling higher-level IB concepts.

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ISS

GRC

Secondary Inclusion Learning Assistant

Inclusion Learning Assistants support students with high needs by promoting learning and inclusion across classrooms and social settings. 

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Secondary Inclusion Lead Teacher (Maternity Coverage)

Develop, implement and monitor Individualized Educational Plans (IEPs) to meet the academic and/or adaptive needs of students in the Inclusion Classroom Program. 

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Para información adicional, escríbenos al correo electrónico hrteam@isp.edu.pa